2008年1月5日，教育部中央教育科学研究所主办的中国教育培训机构品牌创新与发展年会暨2007中国教育培训机构品牌总评颁奖典礼在北京大学百年讲堂隆重举行。世杰学院一马当先，领跑全国教育培训机构，再次荣获“国家紧缺人才培养示范基地”特别奖，同时王世杰院长获“中国教育培训界最具影响力人物”光荣称号。

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中国青年报驻安徽记者站站长黄勇约请访问王院长

　　1月10日下午，中国青年报驻安徽记者站站长黄勇和记者靳生约请王世杰院长，并在世杰学院第八校区数字图书馆进行了愉快的访谈。黄站长对世杰学院教学质量和学生就业工作给予高度评价，对世杰学院的建设和发展寄予了殷切厚望。

　　访谈从温馨愉快的寒暄中开始。黄站长关切询问起王院长的身体状况和近日工作情况，得知王院长刚从上海探望学子回来，了却了心中由来已久的牵挂。倚坐在对面的王院长尽管笑容满面谈笑风生着，但可掬的笑容里仍旧难隐风尘仆仆的倦意。虽然当前已是假期，校园里消失了学生的身影，但王院长仍旧坚守在他的办公室里操劳着他永远做不完的工作。黄站长和记者靳生对王院长这种鞠躬教育事业的决心和忘我工作的精神深深打动，不禁油然起敬，频频颔首。

　　随后访谈围绕王院长“创业”和“创新”两方面切入主题。回忆起自己披风沐雨、艰苦卓绝的创业历程和励精图治打造世杰品牌的创新道路，王院长顿然心潮澎湃，感慨万千。磨难与困境，对羸弱者来说是一种绝境，而对于有信念、有理想、有行动的人来说则是意志的磨炼和精神的砥砺。王院长从最开始仅一个教室、自己一人为师、十几名学生、仅开设一门办公自动化课程的短期培训发展到今天八大校区、四百多名教职员工、二十三大专业、一万多名全日制在校生的民办高校办学规模，跨越重重阻碍和克服种种困难，可谓历尽千辛万苦、沧海桑田，而他毕生躬耕民办教育事业的决心却始终如一。从最初抛弃大学金饭碗、毅然“下海”熬到知天命头发花白程度的“苦行僧”，他甘愿弯弓脊梁，吃盒饭，喝白水，他没日没夜加班加点，把自己累得鬓霜满面，皱纹迭出，他身体力行到要过问所有校区所有学生的学习和生活，他把学生培养成才推荐工作之后还要亲自护送到工作岗位并三番两次前去探望……他肩负着家长们殷切的嘱托，无奈地做个严厉的“父亲”，他说一个学生对于学院只是万分之一，而对于一个家庭来说却是百分之百；他不图名利，不图金钱，图的是办一所中国民办IT高校；他把自己培养出来的学生当作出门在外的孩子，心里始终放不下的仍是他们；他信誓旦旦地承诺要把每位只受过低等教育的“丑小鸭”打造成为IT领域里的“白天鹅”；他风雨兼程坎坷半生，学不会精明、随和与圆润，他坦坦荡荡，轰轰烈烈，磊磊落落，逆境中忍苦负重，迎接风雨，披荆斩棘，顺境中追求卓越，挑战极限，永不止步，永不满足，才能办好教育，才能教好学生……

　　访谈中，王院长还着重深谈了世杰学院的办学理念。他说：“建设现代化需要各行各业的专业人才，而目前我们国家和社会所需的人才出现了‘断层’现象，国家高等教育虽然培养出了高学历人才，但不一定是技能实用型人才，这是高等教育存在的普遍的问题，理论与实际结合不够，不能满足社会的需要，以致于很多大学生毕业后找不到工作。另一方面，高考落榜的学生既没有学历，也没有技能，他们只能去城市打工，处于国家人才架构的最底层。目前国家急切需要的技能实用型人才还没有真正培养起来。而世杰教育则能以社会的需求为导向，紧跟国家及世界的计算机先进技术，使学生能够全面掌握过硬的各种计算机技术。”王院长说：“世杰学院推行‘四桥三曲’特色教育，不培养书呆子，也不培养有技能没文化的人，世杰学院技能班里长本领，大专班里考文凭，世杰大力推进素质教育，把同学们培养成有理想、有道德、有文化、有技术、懂外语、会管理、多才多艺的高素质的、复合型的社会全才作为最终培养目标。”黄站长对世杰这种办学理念表示肯定，“在注重理论教育的同时，同样强化培养学生的实际动手操作能力，使得每个同学在就业时都能有过硬的技术的办学思想，既对现今中国电脑教育模式的一个更正，也是一种创新。”

　　黄站长对世杰学院的建设和发展寄予了殷切厚望，表示世杰励精图治诚信办学，教书育人孜孜不倦，相信在不久的将来必能做大品牌，办成精品。王院长也同时表示学院将会不负众望，昂首教育事业的道路，再接再厉，与时俱进，不断创新，培养更多更优秀的计算机应用人才，为推动国家现代化建设做出应有的贡献。

黄勇站长对王院长鞠躬教育事业的决心和忘我工作的精神深深打动，不禁油然起敬，频频颔首。

记者靳生对世杰学院艰辛而辉煌的发展历程兴味盎然，津津乐道

回首过去，展望未来，王院长心潮澎湃，信心满怀

中国青年报驻安徽记者站站长黄勇、记者靳生和王院长愉快座谈